Jag jobbar som chef i den offentliga sektorn och har krav på mig att både vara ledare och chef med verksamhetsansvar. Jag har inte varit chef speciellt länge, ungefär ett och ett halvt år, när detta skrivs, men rollen har definitivt tvingat mig att försöka bli effektivare, att försöka prioritera bättre och att försöka hålla stressnivån under kontroll.
Att jag nu skriver några inlägg om produktivitet på en blogg handlar nog mest om ett slags självhjälp - jag tror att jag behöver beskriva för mig själv vad jag gör för att kunna vidareutveckla mitt arbetssätt.
I mina fortsatta resonemang kommer jag att återkomma till ett par personer (och metoder) som har inspirerat mig hittills:
- David Allen, med metoden GTD (Get Things Done)
- Michael Linenberger, med 1MTD och MYN
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar